Työnantaja: Löydä osaava tekijä

Henkilö avokonttorissa. Kaksi henkilöä hänen takanaan olevalla työpisteellä työskentelemässä yhdessä.

Mielenterveyden häiriöt eivät ole este työnteolle. Työntekijän kuntoutumista ja työkykyisyyttä on mahdollista edistää esimerkiksi työtehtävien, työympäristön, aikataulun ja perehdytyksen hyvällä suunnittelulla.

IPS-työhönvalmentajamme avulla voit löytää motivoituneen osaajan, joka vastaa rekrytointitarpeisiisi. Tunnemme asiakkaidemme osaamisen ja vahvuudet, ja perehdymme tarpeisiinne sekä alan vaatimuksiin. Tuemme rekrytoimasi henkilön työssä jaksamista niin kauan kuin se on tarpeen. Halutessasi saat meiltä yksilöllistä apua myös työkykyä tukevien työskentelyolosuhteiden suunnitteluun.

IPS-toimintamalli on näyttöön perustuva. Siitä on saatu kansainvälisesti hyviä työllistymistuloksia etenkin silloin, kun työntekijällä on vaikeita mielenterveyden häiriöitä.

Kysy lisää tai kerro meille rekrytointitarpeistasi

Työhönvalmentaja Liisa Käiväräinen, [email protected] (Turku)
Työhönvalmentaja Päivi Väihkönen, [email protected] (Turku, Lieto)
Työhönvalmentaja Jenni Piiri, [email protected] (Salo ja Kaarina)
Projektipäällikkö Anniina Heikkilä, [email protected] (Raisio, yleiset tiedustelut)
Erityisasiantuntija Janika Iivonen, [email protected] (Yleiset tiedustelut)